在金秋九月，中国足球迎来了一次重要变革。9月5日，中国足协正式向公众发出了国足主帅的选聘公告，标志着新一轮的选帅工作正式启动。公告中，一个重要的标准被特别强调，那就是未来国足主教练的年龄原则上应控制在60周岁以下。

足协的这一决定背后，是对现代足球发展的深刻理解。他们希望新的国足主帅能够拥有充沛的体能来应对高强度的工作压力，同时能够适应现代足球快速迭代的战术理念。这一年龄限制的设定，被视为中国足球迈向现代化的重要一步。

在国足的历史上，执教年龄超过60岁的外籍教练并不多见。尽管意大利籍主帅里皮和克罗地亚籍主帅伊万科维奇等老帅在执教期间赢得了部分球员和球迷的认可，但他们的身体状况和年龄问题也逐渐暴露出来。里皮在执教后期因身体原因无法全程参与训练，而伊万科维奇则因年龄无法跟上世界足球的发展变化。

然而，对于这次足协设定的年龄限制，也有不同的声音。支持者认为这可以避免“养老式执教”，让教练员有足够的精力全职完成工作。但反对者则认为，除了年龄，教练员是否与国足适配、是否具备专业的足球知识和执教经验才是更重要的考量因素。

尽管招聘公告中标注了“原则上”三个字，但足协的这一决定仍然引起了广泛关注。同时，此次招聘也吸引了部分足球自媒体博主的关注和申请。然而，仔细阅读招聘公告后发现，除了年龄限定外，足协还设置了一系列较高的门槛要求。应聘者不仅需要持有职业级教练员证书和有效的执教执照，还需要具备国际比赛的执教经验和良好的社会形象。

对于这次选帅工作，知情人士透露，中国足协早在今年6月便已经开始启动相关工作。而在招聘公告中，第七条关于“深刻把握现代高水平比赛技战术特点、竞争态势和发展趋势”的要求被放在了最后，这体现了足协对于教练员对现代足球发展规律的了解和国足定位清醒的认识的重视。

然而，目前令人担忧的是符合招聘要求的优秀教练员可能并不多。尤其是在欧洲各大联赛开赛、世预赛进行的过程中，寻找合适的教练员变得更加困难。此外，此次招聘公告上并未提及具体的薪资待遇，这也让一些人担心可能会影响招聘的效果。

尽管如此，中国足协的这一举措仍然被视为中国足球迈向现代化的重要一步。它不仅为未来的国足主帅提供了更长的调整备战时间，也为中国足球的发展注入了新的活力。尽管路途坎坷，但中国足球的未来仍然值得期待。